Skip to content
Bisnis dan Teknologi

Bagaimana Menjawab “Apa Hal Paling Penting yang Anda Pelajari di Sekolah?”

Wawancara bisa membuat stres. Anda tidak tahu pendekatan apa yang akan diambil dan pertanyaan apa yang akan diajukan. Namun, ada area tertentu yang bisa Anda persiapkan. Seorang pewawancara biasanya akan bertanya tentang pengalaman Anda sebelumnya, pendidikan Anda, tujuan Anda, dan apa pun yang berhubungan dengan posisi prospektif Anda.

Pendidikan yang kita terima memainkan peran besar dalam kesempatan yang diberikan kepada kita. Disarankan agar Anda fokus pada beberapa kemungkinan pertanyaan mengenai latar belakang pendidikan Anda. Jawaban Anda harus disampaikan dengan percaya diri. Selain pertanyaan yang jelas seperti ‘sekolah mana yang Anda hadiri,’ Anda mungkin ditanya apa yang Anda pelajari selama berada di sana. Bagaimana Anda menjawab pertanyaan, “Apa hal terpenting yang Anda pelajari di sekolah?”

Daftar Artikel

    Mengapa pengalaman Anda di sekolah penting bagi pewawancara?

    Setelah Anda diwawancarai, calon perusahaan akan mencari informasi penting. Mereka ingin mempelajari lebih lanjut tentang Anda berdasarkan jawaban yang diberikan. Berikut ini adalah beberapa alasan mengapa pengalaman pendidikan Anda menarik bagi mereka:

    • Mereka mencari cara di mana pendidikan Anda berhubungan dengan tujuan karir Anda. Aspek apa dari pendidikan Anda yang mengajari Anda keterampilan dan pengetahuan yang berharga untuk mengembangkan karir Anda?
    • Pengalaman apa yang kamu dapatkan selama di sekolah. Apakah Anda menjadi sukarelawan dalam program terkait? Apakah Anda seorang pemimpin di antara kelas Anda? Mereka ingin melihat pengalaman apa yang akan bermanfaat bagi posisi prospektif Anda.
    • Bagaimana Anda berbicara tentang pengalaman Anda. Apakah itu pengalaman yang positif? Apakah Anda merasa seolah-olah itu bermanfaat?

    Keterampilan terbaik yang ditransfer ke karir potensial Anda

    Berikut ini adalah keterampilan utama yang dipelajari di sekolah, yang ditransfer ke dunia karir:

    Kemampuan berkomunikasi

    Komunikasi adalah kunci dalam dunia bisnis. Jika Anda berencana untuk berurusan dengan klien atau berpotensi mengelola tim, komunikasi adalah kuncinya. Ini adalah keterampilan yang kita mulai belajar sepanjang waktu kita di sekolah.

    Kemampuan bekerja sama

    Sekolah penuh dengan proyek kelompok, memungkinkan siswa untuk membangun keterampilan kerja tim mereka. Banyak perusahaan ingin melihat bahwa Anda dapat menyatu dalam lingkungan tim. Ritel adalah contoh yang bagus di mana kerja tim sangat penting.

    Keterampilan manajemen waktu

    Jika Anda tidak dapat mengatur waktu Anda, bagaimana sesuatu akan dilakukan? Tenggat waktu dimulai di sekolah. Kemampuan kita untuk menyelesaikan tugas tepat waktu sangat penting. Hampir tidak ada posisi yang tidak memasukkan manajemen waktu sebagai keterampilan penting.

    Keterampilan memecahkan masalah

    Karir yang melibatkan strategi akan membutuhkan keterampilan pemecahan masalah yang kuat. Seorang insinyur desain adalah contoh yang bagus di mana pemecahan masalah adalah kuncinya.

    Keahlian komputer

    Kita hidup di dunia digital, jadi keterampilan komputer adalah komponen kunci dari banyak karier. Ini penting untuk semua jenis pilihan karir; pengembang perangkat lunak, desainer grafis, dan insinyur komputer untuk beberapa nama.

    Keterampilan kreativitas

    Kreativitas adalah keterampilan hebat dalam hal ekspresi diri. Banyak karir membutuhkan majikan mereka untuk menjadi kreatif; koki, artis, produser musik, penulis, dll.

    Skill kepemimpinan

    Menjadi seorang pemimpin adalah penting di berbagai karir. Jika Anda bertanggung jawab atas tim mana pun, Anda harus memiliki keterampilan kepemimpinan. Hal ini juga berlaku untuk posisi di bidang medis, manajemen, dan pengajaran.

    Studi tentang pendidikan dan keterampilan

    • Sebuah studi dilakukan pada tahun 2013 dengan fokus pada pengembangan keterampilan, kesuksesan pekerjaan, dan pendidikan. Ada 1.014 individu yang diteliti (usia: 18-35). Orang-orang ini bekerja atau mahasiswa. Fokus utamanya adalah pada ‘keterampilan abad ke-21’. Keterampilan ini meliputi: berpikir kritis, pemecahan masalah, kolaborasi, keterampilan komunikasi, dan kesuksesan pekerjaan di masa depan. Ditemukan bahwa 50% lulusan perguruan tinggi telah berpengalaman bekerja pada proyek pemecahan masalah, dibandingkan dengan 28% lulusan sekolah menengah.
    • Studi lain menemukan bahwa keterampilan komunikasi, integrasi, dan presentasi diperlukan untuk 40% posisi. Lima keterampilan teratas adalah: komunikasi lisan dan tertulis, keterampilan Microsoft Office, berorientasi pada detail, pemecahan masalah, dan motivasi diri.

    Bagaimana menjawab pertanyaan ini?

    Mempersiapkan wawancara sangat penting dalam hal jawaban yang Anda berikan. Meskipun Anda mungkin lebih dari memenuhi syarat, Anda dapat menghalangi peluang Anda jika jawaban Anda lemah. Hilangkan kesempatan Anda untuk ditempatkan di tempat; mempersiapkan terlebih dahulu.

    Contoh 1

    Jawaban Anda harus fokus pada wawancara kerja saat ini dan proses perekrutan. Anda ingin pengalaman sekolah Anda mencerminkan kemampuan Anda. Jawaban Anda harus menunjukkan kepada pewawancara bahwa Anda memiliki pengalaman masa lalu terkait dengan posisi prospektif Anda. Jelaskan apa yang Anda pelajari dalam hal posisi yang Anda inginkan. Tidak ada gunanya menyebutkan sesuatu di luar topik, itu tidak masuk akal. Jika Anda melamar posisi manajemen misalnya, Anda bisa mengatakan sesuatu seperti:

    “Berada di sekolah mengajari saya sejumlah kualitas penting. Saya mengambil bagian dalam berbagai laboratorium penelitian di luar kelas yang dijadwalkan secara rutin. Melalui profesor saya, saya memulai kelompok penelitian pribadi saya sendiri. Saya secara efektif mengelola tim, membangun lingkungan kerja yang positif. Melalui pengawasan saya, berbagai anggota tim saya telah mengejar karir yang berkaitan dengan penelitian kami. Itu beberapa waktu lalu, tetapi merupakan dasar dari keterampilan manajemen saya yang kuat. Saya percaya bahwa saya dapat mempertahankan tim yang produktif dan positif di perusahaan Anda. Saya seorang manajer yang sangat teliti, membantu, dan berpengetahuan. Saya merasa seolah-olah saya memiliki banyak hal untuk disumbangkan.”

    Contoh 2

    Fokuskan perhatian Anda pada keterampilan dan pengetahuan khusus yang diperoleh dari pengalaman sekolah Anda. Keterampilan dan kemampuan ini harus ditransfer ke lingkungan kerja prospektif Anda. Sebutkan bidang-bidang yang akan memperkaya lingkungan kerja yang Anda rencanakan untuk bekerja. Jika Anda melamar ke perusahaan desain grafis, sebutkan keterampilan yang Anda pelajari di sekolah yang akan menempatkan Anda di depan.

    “Saya selalu tertarik dengan desain grafis, saya orang yang sangat kreatif. Sebelum saya mulai sekolah, saya sudah membuat situs web sendiri. Sebelum saya memulai program saya, saya sepenuhnya memahami dasar-dasar serta topik yang lebih maju. Karena pengetahuan saya sebelumnya, profesor saya merekomendasikan saya untuk magang berbayar saat saya masih di sekolah. Meskipun saya belajar banyak dalam program saya, magang saya adalah aspek yang paling penting dari perjalanan saya sejauh ini. Jika bukan karena program saya, saya tidak akan pernah memiliki kesempatan yang saya terima. Saya sangat berterima kasih atas magang saya, karena saya lebih dari siap dalam hal mengembangkan karir saya. Saya tidak hanya menawarkan keterampilan yang dibutuhkan, saya memiliki banyak pengalaman untuk seseorang seusia saya. Saya bisa membawa ide-ide segar dan baru.”

    Jawaban-jawaban ini sangat spesifik, tetapi akan diterjemahkan ke dalam program sekolah dan karier apa pun. Temukan aspek kunci dari pengalaman sekolah Anda yang membedakan Anda. Ingat, Anda ingin menghubungkan jawaban Anda dengan posisi prospektif. Pewawancara mencari keterampilan, pengetahuan, dan pengalaman. Anda mungkin hebat dalam memasak tetapi jika Anda melamar ke firma hukum, keterampilan ini tidak relevan. Tetap pada topik, fokus pada keterampilan dan pengalaman yang mentransfer ke tujuan karir Anda.

    Source: https://www.careeraddict.com/interviews